本著“賦能客戶，共創(chuàng)互贏”的初心，探跡科技在廣州成功舉辦第一期“總裁工坊”活動，在為客戶全面剖析探跡一整套經(jīng)營方法論的同時，也促進企業(yè)家彼此之間的經(jīng)驗交流。

熱情致詞，破冰融合

探跡CEO黎總和銷售VP陳總為“總裁工坊”的啟動致開篇詞，熱烈歡迎蒞臨本次活動的企業(yè)家們。同時，西點團隊為本次活動做軍團的組建，促進團隊破冰融合！

大咖分享，干貨十足

本次活動共邀請到五位探跡大咖，他們分別從市場策略、銷售策略、執(zhí)行策略、管理策略、產(chǎn)品數(shù)據(jù)這五大角度，為企業(yè)家們帶來精彩的干貨分享：

01 格局之“營”

探跡育商專家王老師，從市場策略的角度出發(fā)，通過找錨點、造燈塔、護城河等層面，為企業(yè)家們?nèi)娼饷苁袌霾呗缘膴W秘。其中，王老師認為：真正有效的市場傳播媒介只有一個，那就是人的大腦。

02 布局之“贏”

探跡銷售VP陳總，從銷售策略的角度出發(fā)，立足于“AI+大數(shù)據(jù)”，通過定目標、抓過程、拿結(jié)果等層面，闡述銷售數(shù)字化變革新風(fēng)向，為企業(yè)家們?nèi)轿黄饰鲣N售策略的訣竅。其中，陳總認為：銷售的數(shù)字化是一號位戰(zhàn)略決策，向數(shù)據(jù)拿業(yè)績才是硬道理。

03 鋪局之“硬”

探跡銷售總監(jiān)盛總，從執(zhí)行策略的角度出發(fā)，教大家鋪設(shè)全局強硬的執(zhí)行策略，做好合理的團隊業(yè)績目標規(guī)劃，以及通過“目標轉(zhuǎn)譯/情緒之瘋/能力之法”三大模板拆解業(yè)務(wù)賦能之法等。其中，盛總認為：速成的銷冠，絕大部分是招聘的功勞，掌握招聘畫像以及識別銷售人才為重中之重。

04 攢局之“應(yīng)”

探跡大區(qū)銷售總監(jiān)葉總，從管理策略的角度出發(fā)，立足于自身工作經(jīng)歷，分享0-1打造團隊的經(jīng)驗，涉及制定銷售文化、銷售工作流程、銷售心法等精彩內(nèi)容。其中，葉總認為：凡事必有檢查，檢查必有獎懲，獎懲必須兌現(xiàn)。

05 數(shù)局之“映”

探跡產(chǎn)品總監(jiān)黃總，從產(chǎn)品數(shù)據(jù)的角度出發(fā)，解密國內(nèi)外大數(shù)據(jù)、AI、探跡數(shù)據(jù)的背后邏輯，分享探跡產(chǎn)品及其應(yīng)用場景，同時現(xiàn)場發(fā)布探跡產(chǎn)品特權(quán)聯(lián)盟“匯”，官宣聯(lián)盟“匯”成員的特權(quán)項目，并進行產(chǎn)品面對面體驗環(huán)節(jié)。

五湖四海，共創(chuàng)輝煌 本次參加探跡總裁工坊的企業(yè)家們，他們來自五湖四海，素未蒙面卻一見如故。大家一起訓(xùn)練、一起互動，一起沙盤模擬，一起聽課，一起盛裝晚宴……

三天兩夜的授課與共創(chuàng)，碰撞與收獲，真誠與溫暖，讓每一位企業(yè)家們感受到探跡賦能企業(yè)客戶的力量?；顒悠陂g各大企業(yè)高管協(xié)力共創(chuàng)，共同探討企業(yè)經(jīng)營策略、銷售團隊管理之道，碰撞出那道最炫亮的光。

最后，熱烈祝賀探跡科技第一期總裁工坊活動完美收官啦！